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      1. 让党建共建在助力企业高质量发展中落地生根

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        日期:2019-07-18  作者:陈洪昌  来源:三公司   浏览:1797      【

        中铁电气化局三公司通信分公司现有员工432人,其中党员103名,分公司党委下设10个党支部。近几年来,分公司党委紧紧围绕经营生产中心任务,积极创新党建工作新模式、新形态,按照“突出政治功能、促进攻坚克难、坚持以人为本”的工作思路,深入开展党建共建活动,被郑州市二七区祥云社区授予“党员志愿联盟单位”,获得二七区京广路街道“优秀共建单位”等称号。



        通信分公司党委与信号分公司党委联合开展“迎七一”新县红色教育主题党日活动


        以建强基层党组织为出发点,突出政治功能。坚持以党组织为核心,通信分公司党委充分发挥共建单位的党建资源优势,加强教育管理监督党员的阵地建设。在坚持用好“中铁智慧党建APP”、网站党员学习及微信微党课的基础上,充分利用共建各方的党建资源,采取“走出去、请进来”方式,先后与郑州轨道交通公司运营分公司、三公司信号分公司、电力变电分公司、建筑分公司、南昌调度楼项目部及广铁检察院、驻地祥云社区等十余家单位或项目的党组织开展党建共建,通过上集体党课、集体重温入党誓词、主题党日活动、参加公益活动、互动式施工技术教学、分享式施工工艺交流、项目党建交流、运动比赛等,共同开展党性理想信念、党纪党规及习近平新时代中国特色社会主义思想教育。所属党支部先后与施工、建设或监理单位广泛开展党建共建,及时传送党的声音、传播优秀文化,切实增强了党员的“四个意识”,也达到了优势互补、共融互通的目的。通信分公司先后有两名党员荣获二七区京广街道“优秀共产党员”称号。

        以推进项目建设为着力点,促进攻坚克难。通信分公司党委号召所属党支部结合实际情况,聚焦工程项目建设的难点与重点,与相关单位积极开展党建共建活动,努力把共建平台打造成攻坚克难的堡垒。郑州地铁项目党支部通过“红色驿站”,与外协队伍建立了党内监督评议制度,达成了工作互信机制,提高了工作效率。第九党支部在厦门地铁建设中依托“中铁电化讲堂”,邀请业主、监理单位共同开展主题党日活动,通过一起组织党员佩戴党徽、重温入党誓词、开展技术交流等,努力使组织生活会、主题党日等党内活动严肃认真。机关党支部与驻地社区党支部一起,通过把党员和业务骨干组织起来,多次开展义务劳动和义工活动,用真心换真情,解决了驻地出行道路“破旧烂”问题。第四党支部在南龙线施工中把驻地居民请进施工现场,让当地居民了解高铁建设知识、体验建设工人的工作生活,增强了和谐项目建设。项目上广泛开展党建共建活动,突出了党建引领,夯实了党建基础,也为现场员工营造了良好的工作生活氛围,更是充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为安全优质顺利推进现场施工创造了良好条件。

        以注重服务企业和服务员工为落脚点,坚持以人为本。通信分公司党委始终把服务企业、服务员工摆在重要位置,着力倾听员工群众呼声、解决民生问题、化解突出矛盾,把党建共建平台打造成服务员工群众的有效载体。通过成立党员志愿者服务队,定期与辖区党组织沟通交流工作意见,参加讨论辖区重点整治的社会治安、矛盾纠纷等,进一步凝聚工作合力,确保企业各项工作顺利推进。分公司郑州机关驻地周边原属城中村,社会治安混乱,驻地出行道路几十年来缺乏维修,雨季一到就无法出行,且长期被城中村村民乱停乱放滋扰,分公司党委通过党建共建活动,积极协调驻地辖区党委,经过两年的不懈努力,对道路进行了维修,并顺利解决了村民长期滋扰问题。为解决施工企业单身青年找对象困难问题,通信分公司党委向社区党委提出了搭建青年联谊会建议,并于2018年12月负责组织了包含辖区内学校、医院、企业等十余家企事业单位参与的“青春有约,缘来是你”单身青年联谊会,该活动经河南电视台新农村频道现场直播并专题报道,为单身青年搭建了交友平台,也展示了良好的企业形象。

        党建共建充分发挥了建筑施工企业的地域流动优势和资源优势,实现了项目发展到哪里,党的建设、党的组织、党员队伍和党的活动就覆盖到哪里,实现了把党的政治优势转化为市场竞争优势,把党的组织动员能力转化为干部员工攻坚克难的行动能力,为企业高质量发展提供了坚强的政治保证。


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